隆昌市多措并举，建立农民工工资支付监管机制，全力保障农民工权益

近年来，随着我国经济的快速发展，农民工群体在我国社会和经济发展中扮演着越来越重要的角色。然而，农民工工资拖欠问题一直是社会关注的焦点。为了切实保障农民工的合法权益，隆昌市积极响应国家号召，多措并举，建立了农民工工资支付监管机制，为农民工筑起一道坚实的权益保障防线。

一、强化组织领导，构建监管体系

隆昌市高度重视农民工工资支付工作，成立了由市 *** 主要领导任组长的农民工工资支付工作领导小组，统筹协调全市农民工工资支付工作。同时，明确各部门职责，形成齐抓共管的工作格局。在此基础上，建立了农民工工资支付监管机制，明确了监管范围、监管流程和责任追究等内容，确保农民工工资支付工作有序推进。

二、加大宣传力度，提高农民工 *** 意识

隆昌市充分利用各种宣传渠道，广泛宣传农民工工资支付法律法规和政策，提高农民工的 *** 意识。通过发放宣传资料、举办培训班、开展法律咨询等形式，让农民工了解自己的权益，学会运用法律武器维护自己的合法权益。

三、加强日常监管，确保工资支付及时足额

隆昌市对建筑、制造业、服务业等用工量大、农民工集中的行业进行重点监管，要求企业严格执行工资支付规定。对存在拖欠工资行为的企业，依法进行查处，确保农民工工资支付及时足额。同时，建立健全农民工工资支付台账，对农民工工资支付情况进行动态监管，确保工资支付工作不留死角。

四、完善争议调解机制，及时化解矛盾

隆昌市建立了农民工工资支付争议调解机制，设立农民工工资支付争议调解中心，为农民工提供便捷、高效的争议调解服务。对农民工工资支付争议，优先调解，及时化解矛盾，维护农民工合法权益。

五、强化责任追究，形成高压态势

隆昌市对拖欠农民工工资的企业，依法严肃查处，追究相关责任人的法律责任。对情节严重、影响恶劣的典型案例，公开曝光，形成高压态势，警示其他企业。

总之，隆昌市在农民工工资支付监管方面取得了显著成效。今后，隆昌市将继续加大工作力度，不断完善农民工工资支付监管机制，全力保障农民工合法权益，为经济社会发展创造良好环境。